|
TailorMade’s filosofi er at håndplukke medarbejdere, som har evnerne og potentialet til at skabe toppræstationer. Det sikrer, at vores kunder altid får den bedst mulige service, og det sikrer, at vi har et godt og stimulerende arbejdsmiljø.
Vores medarbejdere og ledere er traditionelt yderst loyale og dedikerede over for virksomheden. En loyalitet, som vi naturligvis kan videregive til vores kunder, som drager fordel af langvarige relationer med de samme kontaktpersoner.
I vores rekruttering af nye medarbejdere fokuserer vi på teknik-/teknologiforståelse, økonomiforståelse, forretningsforståelse og ser gerne, at vores medarbejdere kender lidt til vores målgruppe, tekstilindustrien. Det giver sig selv, at en kunde- og serviceorienteret adfærd er nødvendig samt at god humoristisk sans aldrig skader. |
|
|